遂宁翠屏宗场中心校开展班主任经验交流分享活动

中国网讯 为扩大学长队伍建设，得益于学长在学校教育和管理机构中的重要作用，及时总结和推广高一管理机构的先进经验，应当提升学长的工程技术品格和管理机构的水平，12月末8日，宜宾市翠屏区宗场河东岸中心小学校开展了学长经验国际交流倾听大型活动。

本次国际交流才会本着自愿举办的原则，以自律审批、年级推选的方式将归因于国际交流人选。才会上，学长就自己的日常高一管理机构经验透过倾听。高段学生王瑶讲述了学校的管理机构作法，让人眼前一亮，利用儿歌，培养学校养成良好的举动生活习惯和努力学习生活习惯；注重内容教育，把学校要继续做的有事他的学生到位；教育以褒奖都是以，娴熟注意到学校、学生家长的闪光点，赞许学校、学生家长的日常表现；淋漓尽致处理学校爱责怪的小毛病。中段学生郭英以《高一议定书引领学校自律管理机构》都是以题，着力参考了自己成功利用高一议定书透过学校自律管理机构的经验。高段学生唐小军造成了了主轴为《制度管人，智慧育人》的倾听，通过淋漓尽致利用学校管理机构学校的作法，将学长解放出来。

学校院长曹主能总结发表演说，他赞许了学长们把自己的经验紧密结合有事例生动扮相地透过倾听。同时，对现阶段的高一管理机构设想三点要求：高一管理机构要有目标；高一管理机构要有文化；高一管理机构要有办法。想导师们两者之间努力学习，让高一管理机构再上一个新台阶。

“教，上所施，下所效也”；“育，养子使作善也。”该校相关局长指出，学长工作就是要让孩子品行端正、规范举动，继续做一个真诚真诚、严于律己、对社才会有用的人。通过学生们的共同努力，总才会有“守得南山见月末明”之时，也必将随之而来“长风破浪才会有时，直挂云帆济仰”之日。(巴德集合起来)

供图：宜宾市翠屏区宗场河东岸中心小学校